Igro-zon.ru

Работа и жизнь
23 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Инженер электроник в школе

Инженер-электронщик: профстандарт и должностные обязанности

включайся в дискуссию

Поделись с друзьями

Инженер-электронщик на предприятии отвечает за разработку, установку, а также наладку и запуск электронной техники. Эта профессия больше всего подходит тем специалистам, которых интересует математика, информатика и физика. Остановимся подробнее на характеристике этой специальности и базовых требованиях, которые предъявляются к профессии.

Кто это такой?

В любой производственной фирме инженер-электроник отвечает за выполнение целого комплекса разнообразных задач, начиная от разработки электронного оборудования до контроля за его эксплуатацией. Инженеры этой специализации всесторонне хорошо осведомлены обо всех особенностях работы электронного оборудования и природе электрических процессов. Инженеры-электронщики востребованы в самых различных сферах, данную позицию можно найти в штатном расписании производственных, научных, конструкторских, торговых компаний и даже в школах.

Одной из основных обязанностей инженера по электронике считается разработка новейших продуктов. Большинство существующих электронных фирм полагаются на опыт этих специалистов для выведения на рынок новых товаров и распространения уже имеющихся. К таким продуктам относят игровые установки, часы, ТВ-приемники и многие другие типы электрических устройств. От этих специалистов требуют навыков разработки деталей электросистем для производства.

Подавляющее большинство инженеров-электронщиков трудится в частных структурах, тем не менее большой процент из них также работает в госучреждениях.

Инженер по электронике работает в тесном взаимодействии с другими подразделениями того же предприятия. Он передает свои идеи и инициативы другим работникам с тем, чтобы те смогли использовать их на практике. Это означает, что от человека на данной позиции требуется умение налаживать эффективные рабочие контакты — только в этом случае он может удостовериться в том, что все проекты и инициативы используются в правильном русле и корректном контексте.

Изучая списки вакансий, можно заметить, что вышеобозначенная должность часто называется иначе, это может быть разработчик РЭА, конструктор печатных плат, а также разработчик электротехники. Необходимо отметить, что на разных предприятиях к электронщикам предъявляются различные требования, ставятся разнообразные задачи и очерчивается разная зона ответственности, поэтому найти двух специалистов с идентичным опытом работы практически невозможно.

Однако в массе своей они выполняют схожие задачи и используют единые принципы в своей деятельности.

Плюсы и минусы профессии

Как и любая другая специальность, позиция инженера-электронщика имеет как свои достоинства, так и свои недостатки. К плюсам относят:

  • высокую востребованность на современном рынке труда и хорошие перспективы развития профессии в ближайшем будущем;
  • высокий уровень зарплаты для квалифицированных работников;
  • возможность непрерывного профессионального саморазвития.

Не обошлось и без недостатков – в первую очередь они связаны с тем, что мир электрической и электронной техники находится в постоянном динамическом обновлении, поэтому инженер-электроник должен неизменно находиться в курсе всех появляющихся на рынке новинок, достижений отечественной и западной науки. Соответственно, этот человек должен много времени посвящать собственному саморазвитию, как правило, этим приходится заниматься в свободное от работы время.

Впрочем, некоторые специалисты считают, что это преимуществом профессии, нежели её недостатком.

Специализации

В зависимости от направления деятельности предприятия, позиция инженера по электронике подразделяется на несколько направлений:

  • системотехнические;
  • схемотехнические;
  • конструкторские.

Специалисты системотехнической категории должны демонстрировать широту мышления, показывать системный подход к разрешению возникающих проблем радиоэлектроники. Инженеры-системотехники занимаются проектированием, разработкой и внедрением систем электронного, а также радиотехнического оборудования с определенными параметрами.

Однако в их задачи не входит полное погружение в структуру каждого отдельно взятого механизма.

Схемотехники, напротив, должны как можно более детально разбираться в конструкции каждого прибора. В их задачи входит проектирование рабочих подсистем с заданными параметрами. Иными словами, этот человек решает небольшие локальные вопросы. В его компетенцию не входят задачи комплексного применения разработанного им оборудования.

Инженеры-конструкторы делают расчеты, направленные на решение проблем по оптимизации работающих схем, они все свои силы тратят на создание максимально компактных и миниатюрных устройств. Кроме того, в их обязанности включается решение технических вопросов, например, теплоотвода и охлаждения функционирующих установок, проектирования модулей электронной аппаратуры, оптико-волоконных и других инженерных систем, способствующих поддержанию функциональности действующего предприятия.

Должностные обязанности

В соответствии с ЕКТС, определяющим профстандарты и должностные инструкции, работник, занимающий позицию инженера-электронщика, должен выполнять следующие функции:

  • обеспечение корректной работы электронного оборудования, организация его беспрерывной эксплуатации;
  • участие в планировании ремонта приборов и их техобслуживании, а также составление графика мер по улучшению параметров их эксплуатации и увеличению КПД действующих электрических электротехнических установок;
  • выполнение подготовки ЭВМ к работе, осмотр её отдельных деталей и узлов;
  • контроль степени надежности всех электронных механизмов техники, а также осуществление тестовых испытаний с целью оперативного выявления дефектов и неисправностей, организация работ по их устранению;
  • выполнение наладки и настройки ЭВМ, а также отдельных деталей радиоэлектронной аппаратуры;
  • проведение техобслуживания электротехники, обеспечение поддержание её в исправном состоянии;
  • испытание возможности подключения сторонних дополнительных установок к электронно-вычислительным системам компании с целью повышения их функциональных и технических возможностей;
  • сбор данных и выполнение анализа параметров использования электрического оборудования;
  • внесение рекомендаций по изменению режимов работы и нормативов обслуживания оборудования;
  • при необходимости — оформление заявок на покупку электронного и радиотехнического оборудования и запасных частей к нему;
  • обеспечение полного контроля за поддержанием надлежащих условий хранения электрических приборов.

Требования

Личные качества

Чтобы успешно занимать позицию инженера-электронщика, кандидат должен обладать целым набором личных качеств:

  • интерес к работе c электроникой и радиотехникой;
  • технический склад ума;
  • постоянное стремление к самосовершенствованию, повышению имеющихся профессиональных навыков;
  • скрупулезность;
  • высокая стрессоустойчивость;
  • педантичность и аккуратность;
  • способность анализировать большие массивы данных.

Обращаем внимание на то, что существуют некоторые патологические состояния здоровья, которые могут стать основанием для отказа утверждению на позицию инженера-электронщика. В частности, к ним относят проблемы со зрением и недостаточную моторику пальцев.

Кроме того, любые заболевания неврологического характера, а также проблемы, для которых характерны периодические потери сознания также не позволят работнику выполнять необходимые трудовые функции.

Профессиональные навыки

Инженер-электронщик должен иметь хорошие навыки работы с такими компьютерными программами: САПР, Altium Designer, Kompas 3D, TINA, Cadence, LtSpice, Protel DXP. Чтобы успешно выполнять свои должностные обязанности, этот специалист должен знать:

  • действующие распоряжения, постановления, а также прочие нормативные и методические документы, касающиеся работы любого электронного оборудования;
  • технико-эксплуатационные параметры, конструкционные особенности и допустимые режимы эксплуатации электронных приборов;
  • методологию обработки массивов информации;
  • основы программирования;
  • методологию составления текущих и перспективных планов;
  • правила составления официальной отчетности о выполнении установленных графиков работы;
  • принципы организации техобслуживания и ремонта электроприборов;
  • передовой российский и международный опыт обслуживания радиоэлектронной техники на предприятии;
  • стандартный план формирования заявок на покупку оборудования, а также его запасных деталей.

Так как инженер-электроник относится к группе руководящих сотрудников, важно, чтобы он знал азы экономики, принципы эргономики, грамотной организации трудовых и производственных процессов на предприятии.

От любого специалиста, относящегося к категории инженеров, требуется знание норм в сфере охраны труда, а также правил техники производственной и противопожарной безопасности.

Обучение и карьера

Инженер по электронике может работать в самых разных предприятиях следующий направленности:

  • научно-производственные и промышленные компании по созданию и выпуску радиоэлектронного оборудования;
  • профильные научно-исследовательские институты;
  • компании по ремонту электронной и вычислительной техники;
  • сервисные центры.
Читать еще:  Инженер химик спб

На позицию инженера-электронщика может быть назначен работник с высшим образованием в технической сфере без каких-либо требований к стажу работы по данной специальности. Впрочем, эту вакансию может занять работник со средним специальным образованием (техническим колледжем либо техникумом). Но соискатель, не закончивший профильный ВУЗ, должен иметь опыт работы на позиции техника не меньше 3 лет или опыт работы на иных технических специальностях сроком не меньше 5 лет.

В зависимости от функциональной классификации, выделяют несколько категорий сотрудников на позиции инженера по электронике.

  • Инженер-электронщик 3 категории. Представляет собой работника с высшим техническим образованием, а также стажем работы, приобретенным за время обучения либо имеющий стаж работы на технических должностях без определенной квалификации.
  • Инженер-электронщик 2 категории. Это человек, имеющее высшее профильное образование, а также опыт работы на позиции инженера-электронщика 3 категории не меньше 3 лет.
  • Инженер-электронщик 1 категории. Работник, имеющий высшее профессиональное образование, а также опыт работы на позиции инженера-электронщика 2 категории от 3 лет и более.

Очевидно, что наибольшие перспективы в плане карьеры и заработной платы имеют специалисты с высшим образованием и опытом работы на инженерной позиции. Именно поэтому многие учащиеся технических институтов ещё в момент прохождения обучения устраиваются в опытно-экспериментальные лаборатории предприятия. Таким образом, получив диплом, они уже имеют некоторый опыт работы, который позволяет претендовать на позицию инженера младшей квалификационной категории. А уже спустя 3-5 лет они могут подавать заявление о переводе на высшую профессиональную ступень ведущего инженера-электронщика.

Должностная инструкция инженера-электроника

Должностная инструкция инженера-электроника применяется для подробного изложения основных аспектов деятельности сотрудника. В ней прописывают круг задач специалиста, спектр его прав, возможную ответственность и другие ключевые моменты. Хотя в Трудовом кодексе не упоминается о её необходимости, она рекомендуется к применению Рострудом, и её наличие проверяется специалистами ПФР и ФСС.

Образец должностной инструкции инженера-электроника

1. Общие положения

  1. Инженер-электроник состоит в подчинении у главного инженера.
  2. Инженер-электроник нанимается и увольняется приказами директора компании, по представлению главного инженера.
  3. Кандидат на эту должность обязан соответствовать следующим требованиям:
    • высшее или средне-специальное техническое образование;
    • трудовой опыт на профильных позициях от двух лет;
    • успешно пройденное медицинское обследование;
    • вторая группа электробезопасности.
  4. В случае временного отсутствия инженера-электроника (отпуск, командировка, заболевание и пр.) его задачи выполняет другой специалист, определённый главным инженером.
  5. Инженер-электроник проходит периодические медобследования, инструктажи по охране труда и противопожарной безопасности, в порядке, установленном в соответствующих документах компании.
  6. Инженер-электроник должен разбираться в:
    • нормах технической и пожарной безопасности;
    • отраслевых стандартах и действующих законах, затрагивающих сферу его деятельности;
    • правилах охраны труда;
    • методах работы с профильной технической документацией;
    • способах отслеживания неполадок в электрооборудовании, а также методах их профилактики;
    • этапах монтирования, испытаний, сборки соответствующего электрооборудования;
    • правилах проведения ремонтных мероприятий;
    • правилах тестирования электронного оборудования;
    • теоретических основах электроники, а также алгоритмах выполнения востребованных расчетов;
    • передовых решениях и разработках в своей отрасли;
    • особенностях марок и разновидностях профильного оборудования;
    • правилах использования профессиональной аппаратуры и инструментов;
    • правилах работы со специализированным программным обеспечением;
    • качественных параметрах, которым должны соответствовать проводимые работы;
    • стандартах документооборота, действующего в компании;
    • параметрах работы систем и подразделений компании.
  7. Инженер-электроник руководствуется:
    • действующим законодательством;
    • отраслевыми нормативами;
    • документами компании;
    • положениями этой инструкции.

2. Функции

Инженер-электроник выполняет следующий спектр задач:

  1. Обеспечение бесперебойной работы электронного оборудования компании.
  2. Проведение соответствующих профилактических и ремонтных мероприятий с электрооборудованием.
  3. Анализ показателей деятельности электрооборудования компании.
  4. Текущее обслуживание электрооборудования.
  5. Отслеживание корректности работы электрической сети компании.
  6. Проведение тестирования новых образцов электрооборудования.
  7. Подключение новых машин и оборудования к электросети компании.
  8. Работа с профильной технической документацией.
  9. Участие в составлении профильных технических заданий.
  10. Взаимодействие с другими специалистами в ходе решения технических задач.
  11. Соблюдение действующих нормативов технической и пожарной безопасности, а также правил охраны труда и производственной дисциплины.
  12. Доведение до главного инженера информации о возможных проблемах в своей зоне ответственности.
  13. Составление заявок на требуемые агрегаты, запчасти, инструменты.
  14. Выполнение распоряжений главного инженера по вопросам функционирования электрооборудования в пределах своей компетенции.
  15. Уход за инструментами и аппаратурой, предоставленными работодателем.

3. Ответственность

Инженер-электроник несет ответственность за следующие проступки:

  1. Невыполнение должностных функций, закрепленных в данной инструкции, — в порядке, определенном в трудовом законодательстве и правилах компании.
  2. Нарушения законов и отраслевых норм — в пределах, обозначенных в соответствующих статьях административного, трудового, уголовного права.
  3. Материальный ущерб, полученный работодателем по его вине, — в тех границах, которые указаны в действующем законодательстве.

4. Права

Работодатель предоставляет инженеру-электронику следующие права:

  1. Предлагать менеджменту меры, способствующие улучшению показателей деятельности компании.
  2. Требовать от специалистов компании информации, которая нужна для эффективного выполнения возложенных обязанностей.
  3. Требовать от руководства принимать меры к созданию условий, нужных для успешного ведения своей деятельности.
  4. Иметь доступ к критериям, применяемым для оценки эффективности полученных результатов.
  5. За счет нанимателя получать спецодежду, аппаратуру, инструменты, в порядке, определенном в соответствующей внутренней документации.
  6. Получать доплаты по мере выполнения установленных показателей эффективности (KPI).
  7. Проходить регулярную переподготовку за счет компании, в порядке, определенном в положениях внутренней документации.

Специфика составления документа

Должностная инструкция должна соответствовать ряду требований. Так, её структура включает 4 части:

  • Общие параметры.
  • Обязанности специалиста.
  • Возможную ответственность.
  • Трудовые права.

В крупном бизнесе, когда требуется составлять много инструкций для различных работников, в документ могут быть включены и дополнительные разделы:

  • Порядок должностных связей.
  • Правила оценки результатов деятельности сотрудника.
  • Особенности трудовой деятельности.
  • Прочие моменты, на которые наниматель хочет обратить внимание.

Другое требование к инструкции касается её оформления: она должна включать основные атрибуты официального документа, такие как дата составления, расшифровка подписей, заголовки и пр. Распечатывать её рекомендуется на фирменном бланке.

Что касается содержимого, то оно не должно вступать в противоречие с разделами трудового договора, приложением к которому, по сути, является должностная инструкция.

Общий раздел

В этой вступительной части дается описание общих аспектов деятельности сотрудника:

  • Процедура его найма и увольнения.
  • Порядок подчинения и временной замены.
  • Требования к уровню его знаний, опыта и образования.
  • Дополнительные критерии, которым должен соответствовать кандидат.

Список требуемых навыков должен обеспечивать квалифицированное выполнение тех обязанностей, которые даны в следующем разделе.

Внимание! Как ориентир при составлении инструкции могут применяться подходящие профстандарты, порядок использования которых определен в ст. 195.3 ТК, и параграфы Единого квалификационного справочника (ЕКС).

Функции

Ключевая часть инструкции, где детально определен круг задач, которым занимается сотрудник. Их можно разделить на несколько частей:

  • Основные — это 3-4 обязанности, совпадающие у представителей конкретной профессии на разных предприятиях.
  • Дополнительные — данный перечень зависит от величины компании, наличия у специалиста коллег и помощников и пр.
  • Обязательные — это соблюдение норм охраны труда, пожарной безопасности и другие подобные моменты, присутствующие у работников любых профессий.

Внимание! Если наниматель предоставляет служащему инструменты, аппаратуру, спецодежду, то обязанность корректно их эксплуатировать прописывается в отдельном параграфе.

Ответственность

В этой части дано описание ситуаций, когда сотрудника можно привлечь к ответственности за нарушения на работе. Поскольку конкретная степень вины выявляется в процессе административных и юридических споров, то описание дается в общей упрощенной форме.

Читать еще:  Инженер электрик википедия

Права

Раздел отведен под права, которыми сотрудник наделяется работодателем для более успешного решения поставленных задач. Данные права не должны повторять те, которые описаны в ст. 21 ТК. Их конкретный перечень может быть расширен, если работник занимает важную позицию или в соответствии с текущей кадровой политикой.

Если в организации трудится много сотрудников на разнообразных позициях, то процесс утверждения должностной инструкции регулируется с помощью специального регламента. В противном случае применяется следующий порядок действий:

  • Написание чернового варианта, с использованием подходящих разделов ЕКС и профстандартов.
  • Обсуждение с юристом, менеджером по персоналу, другими специалистами.
  • Внесение коррективов и отправка документа на согласование с топ-менеджерами.
  • Визирование инструкции главой компании.

Сам специалист подписывает документ в ходе трудоустройства, соглашаясь таким образом с его положениями.

Должностная инструкция инженера-электронщика (электронщика)

I. Общие положения

1. Инженер-электронщик относится к категории специалистов.

— инженера-электронщика назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет либо других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет;

— инженера-электронщика III категории — лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и опыт работы по специальности, приобретенный в период обучения, или стаж работы на инженерно-технических должностях без квалификационной категории;

— инженера-электронщика II категории — лицо, имеющее высшее профессиоанльное (техническое) образование и стажа работы в должности инженера-электронщика III категории или других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет;

— инженера-электронщика I категории — лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-электронщика II категории не менее 3 лет.

3. Назначение на должность инженера-электронщика и освобождение от нее

производится приказом директора предприятия по представлению

(руководителя соответствующего структурного подразделения; иного должностного

4. Инженер-электронщик должен знать:

4.1. Постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по вопросам эксплуатации и ремонта электронного оборудования.

4.2. Технико-эксплуатационные характеристики, конструктивные особенности, назначение и режимы работы оборудования, правила его технической эксплуатации

4.3. Технологию автоматической обработки информации.

4.4. Формализованные языки программирования.

4.5. Виды технических носителей информации.

4.6. Действующие системы счислений, шифров и кодов, стандартные программы и команды.

4.7. Основы математического обеспечения и программирования.

4.8. Методы разработки перспективных и текущих планов (графиков) работы и порядок составления отчетности об их выполнении.

4.9. Организацию ремонтного обслуживания.

4.10. Передовой отечественный и зарубежный опыт эксплуатации и технического обслуживания электронного оборудования.

4.11. Порядок составления заявок на электронное оборудование, запасные части, проведение ремонта и другой технической документации.

4.12. Основы экономики, организации труда, управления и производства.

4.13. Основы трудового законодательства.

4.14. Правила внутреннего трудового распорядка.

4.15. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

5. Инженер-электронщик непосредственно подчиняется

(руководителюа соответствующего структурного подразделения; иному должностному

6. На время отсутствия инженера-электронщика его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

II. Должностные обязанности

1. Обеспечивает правильную техническую эксплуатацию, бесперебойную работу электронного оборудования.

2. Участвует в разработке перспективных и текущих планов и графиков работы, технического обслуживания и ремонта оборудования, мероприятий по улучшению его эксплуатации, предупреждению брака и простоев в работе, повышению качества работы, эффективному использованию электронной техники.

3. Осуществляет подготовку электронно-вычислительных машин к работе, технический осмотр отдельных устройств и узлов, контролирует параметры и надежность электронных элементов оборудования, проводит тестовые проверки с целью своевременного обнаружения неисправностей, устраняет их.

4. Производит наладку элементов и блоков электронных вычислительных машин, радиоэлектронной аппаратуры и отдельных устройств и узлов.

5. Организует техническое обслуживание электронной техники, обеспечивает работоспособное состояние, рациональное использование ее, проведение профилактического и текущего ремонта.

6. Принимает меры по своевременному и качественному выполнению ремонтных работ согласно утвержденной документации.

7. Осуществляет контроль за проведением ремонта и испытаний электронного оборудования, за соблюдением инструкций по эксплуатации, техническому уходу за ним.

8. Участвует в проверке технического состояния электронного оборудования, проведении профилактических осмотров, текущего ремонта и приемке его из капитального ремонта, а также в приемке и освоении вновь вводимого в эксплуатацию электронного оборудования.

9. Изучает возможность подключения дополнительных внешних устройств к электронно-вычислительным машинам с целью расширения их технических возможностей, создания вычислительных комплексов.

10. Ведет учет и анализирует показатели использования электронного оборудования, изучает режимы работы и условия его эксплуатации, разрабатывает нормативные материалы по эксплуатации и техническому обслуживанию электронного оборудования.

12. Составляет заявки на оборудование и запасные части, техническую документацию на ремонт, отчеты о работе.

13. Осуществляет контроль за своевременным обеспечением электронной техники запасными частями и материалами, организует хранение радиоэлектронной аппаратуры.

14. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.

III. Права

Инженер-электронщик имеет право:

1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкций обязанностями.

3. Сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделениях) и вносить предложения по их устранению.

4. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — то с разрешения руководства).

6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.

IV. Ответственность

Инженер-электронщик несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция инженера-электронника 1 категории

Директор ОАО «Организация»

«____» ____________ 20__ г.

Должностная инструкция

инженера – электроника 1 категории

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права, взаимоотношения и ответственность инженера – электроника 1 категории (далее по тексту – работника) и является неотъемлемой частью трудового договора с работником, принятым на указанную должность в установленном порядке.

1.2. Настоящую инструкцию должны знать:

— Инженер – электроник 1 категории;

— Начальник участка автоматизированных систем управления;

1.3. Работник непосредственно подчиняется начальнику участка автоматизированных систем управления.

1.4. Работник назначается и освобождается от должности, в том числе и путём перевода с другой должности или на другую должность, приказом директора «организации» или иным уполномоченным должностным лицом по представлению начальника участка.

Читать еще:  Инженерные специальности список

1.5. Работник должен иметь высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера — электроника 2 категории не менее 3 лет, прошедший мед освидетельствование и не имеющий противопоказаний к выполнению обязанностей по данной должности.

1.6. Работник должен знать:

1.6.1. Должностные и производственные инструкции в объёме своих должностных обязанностей;

1.6.2. Постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по вопросам эксплуатации и ремонта электронного оборудования;

1.6.3. Технико-эксплуатационные характеристики, конструктивные особенности, назначение и режимы работы оборудования, правила его технической эксплуатации;

1.6.4. Технологию автоматической обработки информации;

1.6.5. Формализованные языки программирования; виды технических носителей информации;

1.6.6. Действующие системы счислений, шифров и кодов, стандартные программы и команды;

1.6.7. Основы математического обеспечения и программирования;

1.6.8. Методы разработки перспективных и текущих планов (графиков) работы и порядок составления отчетности об их выполнении;

1.6.9. Организацию ремонтного обслуживания;

1.6.10. Передовой отечественный и зарубежный опыт эксплуатации и технического обслуживания электронного оборудования;

1.6.11. Порядок составления заявок на электронное оборудование, запасные части, проведение ремонта и другой технической документации;

1.6.12. Основы экономики, организации труда и организации производства;

1.6.13. Правила и нормы охраны.

1.7. Работник относится к категории «ремонтный персонал».

1.8. Обязательные формы работы с работником:

1.8.1. Вводный, первичный на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой инструктажи по безопасности труда, а так же инструктаж по пожарной безопасности.

При поступлении на работу работник проходит инструктажи по программам, утверждённым директором «организации»:

по безопасности труда – проводит ведущий инженер по ОТ;

по пожарной безопасности – проводит лицо, назначенное приказом по предприятию;

— первичный инструктаж – проводит начальник участка АСУ;

1.8.2. Подготовка по новой должности или профессии с обучением на рабочем месте (стажировка);

Подготовку по должности (стажировку; проверку знаний правил, норм по охране труда, правил технической эксплуатации, пожарной безопасности, промышленной безопасности и других государственных норм) работник проходит по плану и программе, утверждённой директором «организации».

1.8.3. Проверка знаний правил, норм по охране труда, правил технической эксплуатации, пожарной безопасности и других государственных норм и правил;

Работник должен проходить проверку знаний действующих норм и правил в установленные сроки, а именно:

— проверка знаний норм и правил по охране труда, правил технической эксплуатации, правил пожарной безопасности – не реже 1 раза год;

— проверка знаний НТД по ПБ – не реже 1 раза в три года;

— периодичность прохождения мед освидетельствования – не реже 1 раза в 2 года.

1.8.4. Профессиональное дополнительное образование для непрерывного повышения квалификации.

1.9. Настоящая должностная инструкция пересматривается по мере изменения требований, предъявляемых к работнику, но не реже одного раза в три года.

2. Должностные обязанности

За работником закреплены следующие должностные обязанности:

2.1. Обеспечивать правильную техническую эксплуатацию, бесперебойную работу электронного оборудования;

2.2. О существлять подготовку электронно-вычислительных машин к работе, технический осмотр отдельных устройств и узлов, контролирует параметры и надежность электронных элементов оборудования, проводит тестовые проверки с целью своевременного обнаружения неисправностей, устраняет их;

2.3. Производить наладку элементов и блоков электронно-вычислительных машин, радиоэлектронной аппаратуры и отдельных устройств и узлов;

2.4. О рганизовывать техническое обслуживание электронной техники, обеспечивает ее работоспособное состояние, рациональное использование, проведение профилактического и текущего ремонта;

2.5. Принимать меры по своевременному и качественному выполнению ремонтных работ согласно утвержденной документации;

2.6. Осуществлять контроль за проведением ремонта и испытаний электронного оборудования, за соблюдением инструкций по эксплуатации, техническому уходу за ним;

2.7. Участвовать в проверке технического состояния электронного оборудования, проведении профилактических осмотров и текущего ремонта, приемке его из капитального ремонта, а также в приемке и освоении вновь вводимого в эксплуатацию электронного оборудования;

2.8. Изучать возможность подключения дополнительных внешних устройств к электронно-вычислительным машинам с целью расширения их технических возможностей, создания вычислительных комплексов;

2.9. Выполнять разовые поручения своего непосредственного или вышестоящего руководителя, связанные с реализацией задач подразделения. В последнем случае, исполнитель должен сообщить своему непосредственному руководителю о полученном задании и его исполнении;

2.10. Участвовать в проведении мероприятий по охране труда и пожарной безопасности;

2.11. Участвовать в мероприятиях по мобилизационной подготовке, гражданской обороне, предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций;

Обязанности по охране труда.

2.12. Принимать меры по содержанию оборудования, приспособлений и инструмента на своем участке в соответствии с нормами по ОТ;

2.13. Пользоваться и правильно применять индивидуальные и коллективные средства защиты, приспособления, инструмент, спецодежду и спецобувь;

2.14. Получать наряды-допуски и распоряжения на производство работ и обеспечивать выполнение работ без нарушений нарядно-допускной системы;

2.15. Выполнять указания по ОТ вышестоящих руководителей и предписания работников органов надзора и контроля;

2.16. Участвовать в проведении Дней ОТ

2.17. Выполнять другие функции по ОТ, предусмотренные трудовым договором (контрактом), правилами внутреннего трудового распорядка, должностной инструкцией, другими распорядительными документами предприятия и распоряжениями вышестоящих руководителей;

2.18. Ежедневно производить проверку исправности и правильной эксплуатации закрепленного оборудования и принимать меры к устранению выявленных недостатков. В случаях неисправности в работе оборудования и возможной опасности для работающих запрещать работу и извещать об этом вышестоящего руководителя;

2.19. Принимать меры по исключению возможного присутствия посторонних лиц на территории, в производственных помещениях и на рабочих местах;

2.20. Уметь практически оказывать доврачебную помощь пострадавшим, быть активным при оказании помощи пострадавшим. Знать расположение и уметь пользоваться средствами пожаротушения, вызова скорой помощи и пожарной охраны.

Работник в целях выполнения должностных обязанностей вправе:

3.1. Готовить предложения для руководства филиала по вопросам своей компетенции;

3.2. Участвовать в совещаниях по вопросам, входящим в его компетенцию;

3.3. Вносить на рассмотрение своему непосредственному руководителю:

— предложения по улучшению своей деятельности и совершенствованию методов работы;

— замечания по деятельности цеха и варианты их устранения;

3.4. Повышать профессиональный уровень за счёт средств «организация»;

3.5. Обращаться к непосредственному руководителю за помощью в работе, разъяснениями и содействием в устранении причин, нарушающих нормальный ход работы. В случае непринятия непосредственным руководителем необходимых мер, обращаться к вышестоящему руководству;

3.6. Выносить на обсуждение любые вопросы своей производственной деятельности;

3.7. Предъявлять обоснованные требования по созданию необходимых условий для выполнения порученной работы;

3.8. В установленном порядке обжаловать неправильные по отношению к себе решения или действия.

Процессы взаимодействия инженера – электроника 1 категории в своей работе с другими структурными подразделениями и должностными лицами «организации» определяются положением об участке автоматизированных систем управления..

Инженер – электроник 1 категории находится в непосредственном подчинении начальника участка автоматизированных систем управления, работает под его руководством и контролем.

5.1. Работник несёт ответственность за не надлежащее и несвоевременное выполнение своих должностных обязанностей, изложенных в разделе 2 настоящей должностной инструкции.

5.2. Работник несёт ответственность за нерациональное использование своего рабочего времени, несоблюдение трудовой дисциплины, невыполнение приказов, указаний, распоряжений и поручений руководства филиала, действующего законодательства.

5.3. Работник в случае неисполнения должностных обязанностей несёт ответственность в соответствии с трудовым законодательством, трудовым договором, правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными актами «организации».

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector